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Outils d'évaluation de la personnalité, prestations de développement et d'évaluation et outils d'évaluation des aptitudes/du potentiel intellectuel(les).

AVIS D'APPEL PUBLIC A LA CONCURRENCE

Client : La Poste

Avis N° : AO-1936-0057

  • 75 - LA POSTE
  • Services
  • Marché négocié
  • Mise en ligne :
  • Date limite de réponse :

Source : JOUE

Lien pour consultation du texte officiel du JOUE :
23/08/2019 S162 - - Services - Avis de marché - Procédure négociée
France-Paris: Services de gestion du personnel, excepté services de placement et de mise à disposition
2019/S 162-399540
Avis de marché – secteurs spéciaux
Services
Legal Basis:
Directive 2014/25/UE
Section I: Entité adjudicatrice

I.1) Nom et adresses
La Poste
9 rue du Colonel Pierre Avia
Paris
75015
France
Point(s) de contact: Thierry Cadillon
Téléphone: +33 155441469
Courriel:
[email protected]
Code NUTS: FR
Adresse(s) internet:
Adresse principale: https://e-sourcing.extra.laposte.fr
Adresse du profil d’acheteur: https://e-sourcing.extra.laposte.fr


I.2) Informations sur la passation conjointe de marchés
I.3) Communication
L'accès aux documents du marché est restreint. De plus amples informations peuvent être obtenues à l'adresse suivante: https://e-sourcing.extra.laposte.fr
Adresse à laquelle des informations complémentaires peuvent être obtenues le ou les point(s) de contact susmentionné(s)
Les offres ou les demandes de participation doivent être envoyées par voie électronique via: https://e-sourcing.extra.laposte.fr
Les offres ou les demandes de participation doivent être envoyées au(x) point(s) de contact susmentionné(s)
La communication électronique requiert l'utilisation d'outils et de dispositifs qui ne sont pas généralement disponibles. Un accès direct non restreint et complet à ces outils et dispositifs est possible gratuitement à l'adresse: https://e-sourcing.extra.laposte.fr
I.6) Activité principale
Services postaux
Section II: Objet
II.1) Étendue du marché
II.1.1) Intitulé:
Outils d'évaluation de la personnalité, prestations de développement et d'évaluation et outils d'évaluation des aptitudes/du potentiel intellectuel(les)
II.1.2) Code CPV principal
79630000
II.1.3) Type de marché
Services
II.1.4) Description succincte:
2 types d'outils RH d'évaluation de la personnalité et d'évaluation des aptitudes/du potentiel intellectuel(les), ainsi que des prestations de développement et d'évaluation.

II.1.5) Valeur totale estimée
II.1.6) Information sur les lots
Ce marché est divisé en lots: oui
Il est possible de soumettre des offres pour tous les lots
II.2) Description
II.2.1) Intitulé:
Tests d'évaluation de la personnalité
Lot nº: 1
II.2.2) Code(s) CPV additionnel(s)
79414000
79630000
II.2.3) Lieu d'exécution
Code NUTS: FR
II.2.4) Description des prestations:
Tests d'évaluation de la personnalité, en situation de recrutement, d'évaluation de compétences ou de potentiel et d'accompagnement au développement professionnel et pour tout type de poste (environ 3 000 tests par an). L'objectif est d'améliorer l'exactitude de la prédiction de réussite dans un futur poste, par évaluation des traits constitutifs de la personnalité (comportements) et des motivations en situation professionnelle.
Environ 140 collaborateurs de La Poste seront amenés à utiliser ces outils.
II.2.5) Critères d’attribution
Le prix n'est pas le seul critère d'attribution et tous les critères sont énoncés uniquement dans les documents du marché
II.2.6) Valeur estimée
II.2.7) Durée du marché, de l'accord-cadre ou du système d'acquisition dynamique
Durée en mois: 60
Ce marché peut faire l'objet d'une reconduction: oui
Description des modalités ou du calendrier des reconductions:
Durée ferme de 24 mois, prorogeable 3 fois par périodes successives de 12 mois, sauf dénonciation par l'une ou l'autre des 2 parties pendant la période en cours selon un délai de prévenance contractualisé.
II.2.9) Informations sur les limites concernant le nombre de candidats invités à participer
Nombre maximal: 8
Critères objectifs de limitation du nombre de candidats:
Le nombre de candidats admis à présenter une offre sur ce lot, est fixé à 8 sous réserve de la remise des documents demandés à la rubrique III.1.1) et de l'obtention d'une note globale supérieure ou égale à la moyenne (10/20). La notation et le classement s'effectueront sur le fondement des critères déterminés dans les rubriques III.1.2) et III.1.3) pour ce lot.
II.2.10) Variantes
Des variantes seront prises en considération: non
II.2.11) Information sur les options
Options: oui
Description des options:
Les options sont les périodes de prorogation éventuelles telles que définies au paragraphe «Durée du marché».
II.2.12) Informations sur les catalogues électroniques
II.2.13) Information sur les fonds de l'Union européenne
Le contrat s'inscrit dans un projet/programme financé par des fonds de l'Union européenne: non
II.2.14) Informations complémentaires

II.2) Description
II.2.1) Intitulé:
Prestations de développement et d'évaluation
Lot nº: 2
II.2.2) Code(s) CPV additionnel(s)
79414000
79630000
II.2.3) Lieu d'exécution
Code NUTS: FR
II.2.4) Description des prestations:
Prestations de développement et d'évaluation, en situation d’évaluation de compétences ou de potentiel et en situation d’accompagnement au développement professionnel et ou personnel:
— prestations de développement personnel en collectif ou en individuel intégrées dans des projets globaux d’accompagnement (projet professionnel…),
— prestations d’évaluation en collectif ou en individuel (development center…).
II.2.5) Critères d’attribution
Le prix n'est pas le seul critère d'attribution et tous les critères sont énoncés uniquement dans les documents du marché
II.2.6) Valeur estimée
II.2.7) Durée du marché, de l'accord-cadre ou du système d'acquisition dynamique
Durée en mois: 60
Ce marché peut faire l'objet d'une reconduction: oui
Description des modalités ou du calendrier des reconductions:
Durée derme de 24 mois, prorogeable 3 fois par périodes successives de 12 mois, sauf dénonciation par l'une ou l'autre des 2 parties au cours de la période en cours selon un délai de prévenance contractualisé.
II.2.9) Informations sur les limites concernant le nombre de candidats invités à participer
Nombre maximal: 10
Critères objectifs de limitation du nombre de candidats:
Le nombre de candidats admis à présenter une offre sur ce lot, est fixé à 10 sous réserve de la remise des documents demandés à la rubrique III.1.1) et de l'obtention d'une note globale supérieure ou égale à la moyenne (10/20). La notation et le classement s'effectueront sur le fondement des critères déterminés dans les rubriques III.1.2) et III.1.3) pour ce lot.
II.2.10) Variantes
Des variantes seront prises en considération: non
II.2.11) Information sur les options
Options: oui
Description des options:
Les options sont les périodes de prorogation éventuelles telles que définies au paragraphe «Durée du marché».
II.2.12) Informations sur les catalogues électroniques
II.2.13) Information sur les fonds de l'Union européenne
Le contrat s'inscrit dans un projet/programme financé par des fonds de l'Union européenne: non
II.2.14) Informations complémentaires

II.2) Description
II.2.1) Intitulé:
Tests d'évaluation des aptitudes/du potentiel intellectuel(les)
Lot nº: 3
II.2.2) Code(s) CPV additionnel(s)
79414000
79630000
II.2.3) Lieu d'exécution
Code NUTS: FR
II.2.4) Description des prestations:
Tests d'évaluation des aptitudes/du potentiel intellectuel(les), en situation de recrutement, d'évaluation de compétences ou de potentiel, de bilan de compétences et pour tout type de poste (environ 2 000 par an).
Les objectifs sont notamment d'améliorer l’exactitude de la prédiction de succès futur dans un poste par l’évaluation des aptitudes intellectuelles, générales, cognitives, logiques, et également de prévoir la capacité à apprendre, à s’adapter à un contexte en perpétuel changement, de prédire le succès ou l’échec d’un apprentissage futur.
Environ 140 collaborateurs de La Poste seront amenés à utiliser ces outils.
II.2.5) Critères d’attribution
Le prix n'est pas le seul critère d'attribution et tous les critères sont énoncés uniquement dans les documents du marché
II.2.6) Valeur estimée
II.2.7) Durée du marché, de l'accord-cadre ou du système d'acquisition dynamique
Durée en mois: 60
Ce marché peut faire l'objet d'une reconduction: oui
Description des modalités ou du calendrier des reconductions:
Durée ferme de 24 mois, prorogeable 3 fois par périodes successives de 12 mois, sauf dénonciation par l'une des 2 parties au cours de la période en cours selon un délai de prévenance contractualisé.
II.2.9) Informations sur les limites concernant le nombre de candidats invités à participer
Nombre maximal: 8
Critères objectifs de limitation du nombre de candidats:
Le nombre de candidats admis à présenter une offre sur ce lot, est fixé à 8 sous réserve de la remise des documents demandés à la rubrique III.1.1) et de l'obtention d'une note globale supérieure ou égale à la moyenne (10/20). La notation et le classement s'effectueront sur le fondement des critères déterminés dans les rubriques III.1.2) et III.1.3) pour ce lot.
II.2.10) Variantes
Des variantes seront prises en considération: non
II.2.11) Information sur les options
Options: oui
Description des options:
Les options sont les périodes de prorogation éventuelles telles que définies au paragraphe «Durée du marché».
II.2.12) Informations sur les catalogues électroniques
II.2.13) Information sur les fonds de l'Union européenne
Le contrat s'inscrit dans un projet/programme financé par des fonds de l'Union européenne: non
II.2.14) Informations complémentaires

Section III: Renseignements d’ordre juridique, économique, financier et technique
III.1) Conditions de participation
III.1.1) Habilitation à exercer l'activité professionnelle, y compris exigences relatives à l'inscription au registre du commerce ou de la profession
Liste et description succincte des conditions:
Le candidat remettra, sur la plate-forme Provigis (https://www.provigis.com/), les documents indiqués ci-dessous:
1) un extrait Kbis ou équivalence;
2) s'il est en redressement judiciaire, la copie du ou des jugements prononcés;
3) une déclaration dûment datée et signée sur papier à en-tête du fournisseur, pour justifier qu'il n'entre dans aucun des cas mentionnés à l'article L. 2141-1 et au 1o et 3o de l'article L. 2141-4 du code de la commande publique;
4) les certificats délivrés par les administrations et organismes compétents attestant que le candidat ne se trouve pas dans un cas d’interdiction de soumissionner mentionné à l'article L. 2141-2 du code de la commande publique, c’est-à-dire:
— une attestation de vigilance délivrée par l’Urssaf,
— une attestation fiscale justifiant de la régularité de sa situation fiscale (paiement de la TVA, de l’impôt sur les sociétés ou de l’impôt sur le revenu),
— un certificat attestant de la régularité de sa situation au regard de l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés;
5) le cas échéant, la liste nominative des salariés étrangers employés par le candidat et soumis à l’autorisation de travail mentionnée à l’article L. 5221-2 du code du travail, précisant pour chaque salarié, conformément à l’article D. 8254-2 du code du travail, sa date d’embauche, sa nationalité ainsi que le type et le numéro d’ordre du titre valant autorisation de travail. Les candidats établis à l’étranger fournissent les pièces prévues aux articles D. 8222-7 et D. 8254-3 du code du travail;
6) le cas échéant, les pièces prévues à l'article R. 1263-12 du code du travail en cas de détachement de salariés.
III.1.2) Capacité économique et financière
Liste et description succincte des critères de sélection:
1) critère de pérennité financière, applicable à chaque lot, pondéré à 20 % pour chaque lot:
La notation de la pérennité financière sera fondée sur l'analyse des bilans et comptes de résultats du candidat. Les liasses fiscales (aussi appelées liasses CERFA) des 3 derniers exercices clôturés ou documents équivalents, c'est à dire au minimum les bilans, comptes de résultat et annexes numérotées de 2050 à 2059 inclus seront joints au dossier de candidature.
III.1.3) Capacité technique et professionnelle
Liste et description succincte des critères de sélection:
2) critère de dimensionnement, applicable à chaque lot, pondéré à 20 % pour chaque lot:
Le candidat indiquera pour le lot 1 ou le lot 3 (s'il candidate à l'un de ces 2 lots ou aux 2), le nombre de passations de tests spécifiques à ce lot, réalisés en entreprise et sur chacune des 3 dernières années (en 2016, 2017 et 2018).
Le candidat indiquera s’il candidate au lot 2, son chiffre d’affaires réalisé en prestations de développement et d'évaluation sur chacune des 3 dernières années (en 2016, 2017 et 2018);
3) critère des références clients et expériences du candidat, applicable à chaque lot, pondéré à 35 % pour chaque lot:
Pour chacun des lots sur lequel il candidate, le candidat décrira au moins 3 projets significatifs présentant des prestations similaires à l'objet dudit lot, c'est à dire:
— pour le lot 1 ou le lot 3, incluant la mise à disposition des outils et solutions demandés, la maintenance proposée, le support utilisateur, la formation et l'accompagnement des utilisateurs clés du client,
— pour le lot 2, incluant la réalisation de prestations de développement et d'évaluation.
Pour chacune des références présentées par le candidat, pour chaque lot sur lequel il candidate, le candidat précisera les éléments suivants:
— le chiffre d'affaires en euro HT du client concerné par le projet et la durée du projet,
— la description de la prestation réalisée pour le client, notamment la description des outils/prestations et solutions fournis, la volumétrie traitée ainsi que tout autre élément de dimensionnement que le candidat estimera pertinent,
— l'objectif du projet du client: développement des compétences, aide au recrutement externe ou interne, accompagnement, autres,
— le profil des utilisateurs chez le client, la formation et ou l'accompagnement proposé et réalisé,
— la personne à contacter chez le client, et sa fonction;
4) critère des moyens techniques, applicable à chaque lot, pondéré à 25 % pour chaque lot:
Le candidat indiquera pour le lot 1 ou le lot 3 (s'il candidate à l'un de ces 2 lots ou aux 2), l'organisation et les moyens techniques et humains (nombre de formateurs, support technique…) dont il dispose ou qu'il peut mettre en place.
Le candidat indiquera s’il candidate au lot 2, l’organisation et les moyens et compétences humains dont il dispose, à même de réaliser de telles prestations dans le cadre de projets clients.
III.1.4) Règles et critères objectifs de participation
III.1.5) Informations sur les marchés réservés
III.1.6) Cautionnement et garanties exigés:
Le candidat devra fournir à La Poste, avant la signature du contrat, une attestation d'assurance (RC exploitation, RC professionnelle, RC produit).
III.1.7) Modalités essentielles de financement et de paiement et/ou références aux textes qui les réglementent:

Financement du marché par les ressources propres de La Poste. La Poste procède au paiement, sauf disposition légale contraire ou accord spécifique entre les parties, dans un délai de 60 jours à compter de la date d'émission de la facture. L'euro est l'unité monétaire choisie pour le paiement des prestations et fournitures. Les sous-traitants éventuels bénéficieront du paiement direct dans les conditions de la loi nº 75-1334 du 31.12.1975 modifiée.
III.1.8) Forme juridique que devra revêtir le groupement d'opérateurs économiques attributaire du marché:
En cas de groupement d'opérateurs économiques, un mandataire de groupement devra être désigné. Le mandataire est chargé de représenter le groupement auprès de La Poste.
III.2) Conditions liées au marché
III.2.1) Information relative à la profession
III.2.2) Conditions particulières d'exécution:
III.2.3) Informations sur les membres du personnel responsables de l'exécution du marché
Section IV: Procédure
IV.1) Description
IV.1.1) Type de procédure
Procédure négociée avec appel à la concurrence préalable

IV.1.3) Information sur l'accord-cadre ou le système d'acquisition dynamique
Le marché implique la mise en place d'un accord-cadre
Accord-cadre avec plusieurs opérateurs
IV.1.4) Informations sur la réduction du nombre de solutions ou d'offres durant la négociation ou le dialogue
IV.1.6) Enchère électronique
IV.1.8) Information concernant l’accord sur les marchés publics (AMP)
Le marché est couvert par l'accord sur les marchés publics: oui
IV.2) Renseignements d'ordre administratif
IV.2.1) Publication antérieure relative à la présente procédure
IV.2.2) Date limite de réception des offres ou des demandes de participation
Date: 24/09/2019
Heure locale: 16:00

IV.2.3) Date d’envoi estimée des invitations à soumissionner ou à participer aux candidats sélectionnés
IV.2.4) Langue(s) pouvant être utilisée(s) dans l'offre ou la demande de participation:
Français
IV.2.6) Délai minimal pendant lequel le soumissionnaire est tenu de maintenir son offre
Durée en mois: 12 (à compter de la date limite de réception des offres)
IV.2.7) Modalités d’ouverture des offres
Section VI: Renseignements complémentaires
VI.1) Renouvellement
Il s'agit d'un marché renouvelable: non
VI.2) Informations sur les échanges électroniques
VI.3) Informations complémentaires:
Les documents demandés à la rubrique III.1.1) devront être remis sur la plate-forme Provigis (https://www.provigis.com/).
La demande de participation accompagnée des renseignements et documents demandés aux rubriques III.1.2) et III.1.3) (sur questionnaire d'information ou sous format libre) devront être remis sur le portail Fournisseurs (https://e-sourcing.extra.laposte.fr/web/login.html).
Tous les documents demandés aux rubriques III.1.1) à III.1.3) devront être remis avant la date et l'heure limites mentionnées à la rubrique IV.2.2).
En cas de groupement, chaque membre du groupement devra fournir l'ensemble des renseignements. Si le candidat se présente en groupement, il devra fournir une lettre de constitution du groupement, signée par chacun des membres du groupement, précisant les dénominations, adresses, téléphones, télécopies et adresses électroniques de chacun des membres, l'identité du mandataire et les pouvoirs qui lui sont donnés.
Par ailleurs, le candidat fournira à La Poste, à titre indicatif, les renseignements complémentaires ci-après:
Concernant (1) l'identification de la personne physique ou morale, il fournira:
— raison sociale,
— adresse du siège social,
— adresse de correspondance (si différente du siège social),
— adresse physique (si différente du siège social),
— numéro de téléphone,
— adresse électronique,
— site Web,
— régime d'exigibilité de la TVA et coordonnées du contact en charge de la réponse à cette consultation.
Pour un candidat établi en France, il fournira, par ailleurs le numéro et la ville d'enregistrement (SIRET, RCS ou répertoire des métiers), la date de création de l'entreprise, le code NAF/APE, la forme juridique de l'entreprise. Pour un candidat non établi en France, il fournira par ailleurs, le numéro, la ville et le pays d'enregistrement.
Concernant (2) le lien du candidat avec d'autres entreprises, il fournira (2.1) la liste des actionnaires, des participations, et entreprises absorbées dans les 2 dernières années en indiquant pour chacun la raison sociale, la ville et le pourcentage détenu par la personne physique ou morale nommée. Par ailleurs, il précisera (2.2) s'il est intégré à un groupe et si oui, lequel; (2.3) s'il a des alliances, partenariats ou accords avec d'autres sociétés, et le cas échéant précisera les modalités. Il précisera enfin (2.4) le nom de ses principaux sous-traitants et la part de chiffre d'affaires sous-traitée.
Concernant (3) ses relations avec La Poste, il indiquera: le chiffre d'affaires annuel réalisé avec La Poste sur les années 2016, 2017 et 2018, ainsi que les contrats en cours en 2019 en indiquant la direction ou filiale de La Poste concernée, l'objet et le montant du contrat.
Le candidat souhaitant répondre via le DUME le remettra au format PDF et au format XML dans un ZIP.
Tous les documents ne pouvant être scannés sont à retourner par courrier recommandé avec accusé de réception ou à déposer contre récépissé à l'adresse du point de contact avant les mêmes dates et heure limites.
Conformément aux dispositions de l’article 53 du décret nº 2016-360 du 25.3.2016, le candidat n’est pas tenu de fournir les documents et renseignements demandés dans le cadre du présent avis qui peuvent être obtenus via un système électronique de mise à disposition d’information administré par un organisme officiel ou d’un espace de stockage numérique accessible gratuitement par La Poste et ses filiales.
Dans ce cas, le candidat précisera dans le dossier de réponse toutes les informations nécessaires à la consultation de ce système ou de cet espace.
VI.4) Procédures de recours
VI.4.1) Instance chargée des procédures de recours
TGI Paris
parvis du Tribunal de Paris
Paris Cedex 17
75859
France
Téléphone: +33 144325151
Fax: +33 144327856
VI.4.2) Organe chargé des procédures de médiation
Le Médiateur des entreprises
98 rue de Richelieu
Paris
75002
France
Téléphone: +33 157178938
VI.4.3) Introduction de recours
VI.4.4) Service auprès duquel des renseignements peuvent être obtenus sur l'introduction de recours
Tribunal de grande instance de Paris
parvis du Tribunal de Paris
Paris Cedex 17
75089
France
Téléphone: +33 144325151
Fax: +33 144327856
VI.5) Date d’envoi du présent avis:
21/08/2019

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